blog
Znajdujesz się: Strona główna » blog

W jakich sytuacjach używać gier szkoleniowych? Gry szkoleniowe – narzędzia dla profesjonalistów czy amatorów? Tradycyjna definicja gry szkoleniowej wg. Clarka C. Abta (1970), opisuje grę jako aktywność pomiędzy dwojgiem lub większą liczbą niezależnych decydentów, dążących do osiągnięcia swoich celów w jakimś ograniczonym kontekście (kontekst to m. in. fabuła, rekwizyty i reguły gry). Gra szkoleniowa to […]

Na co należy zwrócić uwagę podczas wyboru gry szkoleniowej? Gra szkoleniowa to ostatnio modne narzędzie edukacyjne wykorzystywane w szkoleniach pracowników. Formuła interaktywnego współdziałania angażuje ich całkowicie w zaproponowane przez trenera działania i przynosi wymierne efekty. Dzięki nim uczestnicy są w stanie nauczyć się podejmowania decyzji oraz mają możliwość sprawdzenia własnych kompetencji. Jednak by ta forma […]

Integracja w pracy- sposób na dobry zespół czy niepotrzebny wydatek? Integracja pracowników ma na celu zbudowanie i umocnienie pozytywnych relacji nie tylko pomiędzy pracownikami, ale także na linii pracownik-pracodawca. Jest ona przydatna we wzajemnym motywowaniu, kreowaniu stosunków opartych na wzajemnej pomocy i wsparciu. Oprócz tego to po prostu dobra zabawa, a także forma odpoczynku. Dobrze […]

Autocoaching- sposób na dotarcie do celu Coaching jest przydatny zarówno w życiu osobistym, jak i zawodowym. Polega on na pracy nad sobą przy pomocy wyspecjalizowanego trenera. Pomaga nam on zmieniać się, udoskonalać oraz wspiera nas w osiąganiu wyżyn swoich możliwości i celów jakie sobie założyliśmy. Coach zadaje nam pytania i tym samym skłania nas do […]

Dlaczego warto korzystać z gier szkoleniowych? Coraz więcej trenerów i coachów wykorzystuje różnego rodzaju gry w swojej pracy. Dlaczego? Otóż są one bardzo dobrym sposobem na przedstawienie trudnych zagadnień, które nieraz są do tego jeszcze nudne. Gry pozwalają szybko i skutecznie rozwijać potrzebne w ówczesnych czasach kompetencje. Oprócz pogłębiania twórczego myślenia, wpływają na intuicję, uczenie […]

O grach offline

Dodano: 1.sie.2014

Gramy już od samego rana – czy zdążę jeszcze przejechać na czerwonym? czy znajdę miejsce parkingowe? kto dobrze obstawi co będzie dzisiaj na lunch w kantynie? Gra to emocje, zaangażowanie, zabawa , doświadczenie i rozwój! Warto to wykorzystać w rozwoju pracowników, żeby uzyskiwać lepsze rezultaty biznesowe, zwłaszcza gdy po raz kolejny budżet szkoleniowy został zredukowany. […]

Ta strona używa cookies. Czytaj więcej na temat polityki cookies.